![打工仔女權益](/cache/img/8d515660ca4c91e5d83a134545bf1455.jpg)
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香港正處於流感高峰期,急症室求診及住院病人大幅增加。前線支援職系同事工作一樣超負荷。工會要求醫院管理局改善支援職系薪酬福利,並派出員工代表於2月8日到醫院管理局總部遞交請願信,要求改善員工薪酬福利及增加人手以減輕前線員工的工作壓力。
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汽車交通運輸業總工會九龍巴士分會近期接到一名會員的求助,指資方突然將其由將軍澳廠調往青衣廠。在這種情況下,這名會員在沒有心理準備以及要在陌生環境下工作,因而心理壓力陡增。不僅如此,由於上述兩廠的距離頗遠,使他每天都要多花費2-3小時上下班,因而很擔心作息受到影響,結果增加發生交通安全事故的風險。在這個事件曝光後,很多會員擔心此例一開後受到牽連,因此強烈反對資方所推行的措施。為此,九巴分會今天舉行記者招待會,闡述事件的經過和工會的立場。 九巴分會副主任黎兆聰指出,在接到這名會員的求助後,工會代表即時向資方管理層查詢情況,...
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服務業總工會及屬會香港環保物流及清潔從業員協會、工聯會權益委員會、勞工服務中心、工聯會立法會議員陸頌雄議員協助愛民邨清潔工友爭取增加合理薪酬。 於2018年2月1日協助愛民邨清潔工友與清潔服務公司代表、房屋署代表、勞工處代表召開加薪磋商會議,最終經過協商會議後,在工會、勞工處及房屋署見証下,勞資雙方同意增加薪酬。屋署亦承諾檢討清潔工友加班補償制度。
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汽車交通運輸業總工會率同屬下五間巴士分會(九龍巴士分會、新世界巴士分會、城巴分會、龍運巴士分會及新大嶼山巴士分會)1月29日舉行記者會,向專營巴士公司提出今年全港專營巴士員工加薪8%的要求。 總工會發言人張子琦表示,從2017年的情況來看,本港經濟錄得實質增長,因此專營巴士集團的業績亦頗為理想。在這種情況下,新創建集團在2017年的除所得稅前溢利高63多億港元,而載通國際在2017的上半年(截至6月30日止)的除稅前盈利差不多有4億5千萬元,估計全年的收入約為9億元,故完全有能力加薪給員工。另一方面,本港多項調查研究也顯示,很多企業會在2018年加薪給...
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國際知名大型連鎖式健身公司「Fitness First Hong Kong」,於財務及業務穩健的情況下,有員工竟然被公司拖欠及拒絕支付假期薪酬。 香港康樂體育專業人員總會(下稱工會)和工聯會立法會議員陸頌雄至今已收到20多名來自「Fitness First Hong Kong」,連鎖式大型健身中心的教練投訴,他們發現公司管理層,竟然把員工應得的薪酬 (包括課程薪金及銷售佣金)分拆, 一部分是佣金另一部分為假期工資,玩弄數字遊戲,逃避支付員工假期工資,嚴重剝削一眾健身教練應有的權益及薪酬。 當相關員工向公司反映相關問題時,管理層透過各種刁難手段,包括調職調鋪解僱等字眼威嚇員工,...