汽车交通运输业总工会率同五间巴士分会，连同工联会立法会议员黄国健、陆颂雄和何启明在2017年10月17日约见运输及房屋局局长陈帆，促请政府推行有效措施，合理地改善巴士车长工作条件，从而提升本港专营巴士的营运安全质素。会上，五巴分会代表向局方人员提出多项意见，主要有： 不能在短期内一刀切地下调工作指引中的工时上限，而应制定过渡或阶段性措施来处理这个问题； 因应特别车（两味车或蛇车）的运作需要，妥善地处理最长工作时间的问题； 合理地增加工作指引中巴士车长的行车和休息时间； 要求巴士公司在推行新工作安排时，必须兼顾前线车长工作稳定...

　　建造业各大基建工程陆续推出，近期装修及维修工往与日俱增。然而，通货膨胀，百物腾贵，工人生计因而受损。经本会对行业的深入调研，且听取行业工友意见及与有关商会协商後，本会议定从2017年11月1日起，每日薪金（按工作8小时计算，交通费另计）调整如下： 　　香港建造业目前有44万註册工人，8万名专业人士及4万名文职人员，比三年前多用5万人，每年有超过1万个大学大专毕业生加入建造业，是故充足且均衡的工程量，对建造业的健康发展举足轻重。然而，议会拉布耽误工程拨款，威胁工人饭碗。某些拉布议员辩称，会期终结时一次过便可通过拨款，故拉布无害。然因...

　　本会於10月14日下午在工联会总部，举行「庆祝香港回归祖国20周会员大抽奖」10月1日第二阶段抽奖颁发礼，由工联会理事长吴秋北及贊助是次活动的永发印务有限公司代表担任颁奖礼嘉宾。 　　「会员大抽奖」於今年初推出，7月1日回归纪念日举行第一阶段抽奖，让会员分享香港回归祖国20周年的喜悦。抽奖当日只要属会及贊助会会员为缴费有效期内，便可参与抽奖。第二阶段、第三阶段抽奖日分别为国庆日及12月31日，以迎来本会2018年70周年会庆。本会是次获得多个贊助机构支持，奖品丰富，包括购物礼券、主题乐园门券、电器及电子产品、双人来回机票等。 　　贊助机构/公司(...

　　行政长官林郑月娥首份施政报告提出多项新的政策倡议，反映行政长官愿意以新思维管治香港，但多项新政策倡议未有详细建议，工联会期望政府尽快提出相关详情让社会讨论，我们亦会待新政策落实後，持续跟进及评估有关政策的成效。 取消强积金对沖方案尽快出炉 　　工联会认为社会对於取消强积金对沖的建议已有共识，我们敦促政府尽快提出方案，并主导取消的方向，尽快落实取消对沖安排，令市民退休保障不被蚕食。 标準工时、统一假期未有着墨 五天侍产假应尽快落实、产假须延长至14周 　　施政报告提出侍产假由三天增至五天，工联会表示欢迎，但与我们争取...

　　商界近月多次高调表示，由於不能在本港招聘足够人手，故需要输入外劳以舒缓人手不足问题。工联会权益委员会（下称工联会权委）翻查政府统计处及劳工处招聘中心，发现事实并非如商界表达的情况一样严重。根据政府统计处三月至六月份期间资料显示，零售、住宿及膳食服务有高达三万零九百人失业，建造亦有一万三千七百人失业，而以上两个行业的失业率为4.7%及4.8%，这亦与政府经常讲述失业率为3.1%，相差1.6%至1.7%差距。而近日工联会权委亦到劳工处就业中心翻查资料，发现所有自资院舍僱主、园艺技工老闆等，不论工作地点远或近，又竟以劃一薪酬招聘僱员。 　　工联会权...

　　目前，本港多个行业出现薪酬低、工时长等问题，行政长官林郑月娥指出，香港正面对人口老化，劳动力下降的情况；劳工及福利局局长罗致光更表示未来幾年基层劳工数目减少，或许需要输入外劳。然而，政府以扩大输入外劳解决本港劳动力短缺，只是一个治标不治本的做法，对本地劳动市场的解读有失公允，刻意迴避基层员工待遇欠佳等核心问题。 　　香港护卫及物业管理从业员总会及香港环保物流及清洁从业员协会，强烈反对政府在保安业和清洁行业输入外劳政策。 就保安业而言，截至2017年6月30日，有效许可证持证人高达306,614人。年龄由18—80以上不等。 ...

　　在深水埗发生严重交通意外後，对於如何提升专营巴士的营运安全问题引起社会各界人士的高度关注。为此，汽车交通运输业总工会率同属下五间巴士分会（九龙巴士分会、新世界巴士分会、城巴分会、龙运巴士分会及新大屿山巴士分会）在约晤运输署，反映专营巴士员工的意见和提出改善建议。 　　总工会发言人张子琦表示，在任何交通意外当中，所有遇事者都是输家，而整体社会亦为此付出沉重的代价，因此如何提升专营巴士的营运安全质素是一个需要长期重视和着手跟进的工作。然而，由於香港车多路窄，道路变数也十分多，再加上道路设计、交通灯号管理、专营巴士公司的管理...

　　东莞工联谘询服务中心（东莞中心）在国庆节假期，协助会员李女士跟进处理其弟弟在东莞市街头晕倒被送医院抢救的事件，两姐弟非常感谢工联会的协助。李女士说，由於自己是工联会属会会员，当听到这不幸消息时，第一时间想起工联会内地服务中心，所以，立即致电求助。她感激工联会心繫会员，派员协助及赶赴医院探访，并提供及时资讯，消除了他们的徬徨无助。 　　10月3日，东莞中心接获李女士求助，声称其弟10月1日傍晚，在东莞市厚街镇的街头晕倒，被警察送往医院抢救，诊断为胃部大出血，需要马上做手术。由于正值国庆中秋黄金周假期，内地高速公路严重塞车，李女士...

　　 　　「会员大抽奖」於今年初推出，7月1日回归纪念日举行第一阶段抽奖，让会员分享香港回归祖国20周年的喜悦。第二阶段抽奖日为国庆日，抽奖当日只要属会及贊助会会员为缴费有效期内，便可参与抽奖，本会稍後会通知各得奖者有关领奖安排。第三阶段抽奖日则订为12月31日，以迎来本会2018年70周年会庆。本会是次获得多个贊助机构支持，奖品丰富，包括购物礼券、主题乐园门券、电器及电子产品、双人来回机票等。 　　多谢各大贊助商的支持。贊助机构/公司(排名不分先後)：物流发展及服务协会、香港航空公司、永发印务有限公司、香港运通国际发展公司、工联优惠中心有限...

　　近日，劳工及福利局局长在出席公开场合时指出香港面对人口老化，整体劳动力下降的现象，并指某些行业人手不足，将「无可避免」地输入外劳。本会认为，政府的口径是为输入外劳「试水温」，尤其是藉近日巴士车长过劳引致车祸事件，製造输入外劳的舆论压力。本会强烈反对政府扩大输入外劳，倘政府只听从商界一方的见解，贸然扩大输入外劳，将威胁本地工人的就业机会。 　　本会认为，很多劳动力密集的行业，包括饮食业在内，人手短缺问题原因不单止是人口老化，更重要在於行业待遇不理想，薪酬与劳动力不成正比等等。事实上，以饮食业为例，很多僱主长期慨嘆人手不足...