工聯會婦女事務委員會多年來一直為在職婦女爭取權益，早於1981年已爭取落實全薪產假，最終更能爭取把法定產假延長至14週。

　　除了產假，工聯會亦重視最低工資的議題。工聯會權益委員會聯同香港環保、物流及清潔從業員協會，以及香港護衛及物業管理從業員總會為此到政府總部請願，至少提升最低工資4.8%，追上過去兩年通脹。

　　此外，工聯會亦認為目前香港存在兩個假期制度極為不公平，即超過100萬僱員每年只能放12天法定假期，比一般放17天公眾假期的打工仔女少5天。工聯會權益委員會促請政府儘快落實統一，使全港打工仔女儘早同享每年17天的法定假期休息日數。