持續完善勞工政策 促進高質量充分就業 行政長官最近發表新一份《施政報告》，當中接納了工聯會不少的建議，工聯會代表於11月27日約見勞工及福利局局長孫玉菡，跟進《施政報告》內勞工政策內容。工聯會出席代表包括：工聯會會長、立法會議員吳秋北，工聯會理事長、立法會議員黃國，副會長陳鄧源，副理事長林偉江，副理事長丘燿誠，副理事長、立法會議員鄧家彪，副理事長、立法會議員陳穎欣，會務顧問林淑儀，立法會議員陸頌雄和梁子穎。 會上聚焦討論人才培訓、權益保障、職業安全以及完善退休保障。工聯會期望局方持續以「機會」、「保障」、「兜底」三...
工聯會權益委員會（簡稱︰工聯權委）與屬會一直密切關注平台工作者的權益保障，自本年8月起，參與勞工處「數碼平台員工事宜聯絡小組」，反映平台工作者的權益問題。11月26日，工聯會副理事長、權委主任丘燿誠，汽車交通運輸業總工會第一副主席莊永德，服務業總工會副主席陳錦華，服務業總工會自由工作者分會主席王師樂，立法會議員陸頌雄及郭偉强等出席由勞工處主辦的「保障平台工作者集思會」，與相關學者及保險業界代表分享行業資訊和見解，共同探討如何完善保障平台工作者的權益。 會上，工聯權委反映平台工作者面對的各種權益問題，建議每間平台公司設...
立法會財務委員會今日（11月22日）批准開立一筆為數約336億的非經常開支，用以推行「取消強積金『對沖』安排資助計劃」，配合明年「取消對沖安排」，工聯會權益委員會（工聯權委）對此表示歡迎。同時，工聯權委也會密切跟進措施的落實情況，並爭取完善強積金制度，加強僱員的退休保障。 工聯權委多年來一直致力爭取「取消強積金對沖」，基層勞工苦等十年的措施如今終於落實，是完善本港退休保障制度的重要里程碑。 對沖金額已達670億 落實取消對沖 加強退休保障 強積金計劃設立原意是為了保障僱員退休後的基本生活開支，然而現行「...
工聯會權益委員會、香港康樂體育專業人員總會、香港健體專業人員總會及香港美容健體專業人員總會，於日前陪同舒適堡員工上庭追討一系列的解僱補償。裁判官要求資方補交證明文件，解釋公司現時營運狀態，案件將於明年1月23日繼續審訊。 工聯會權委及工會呼籲受影響僱員，如對法庭程序及追討金額內容有任何疑問可隨時聯絡工會查詢。同時，促請勞工處協調勞審處加快申索程序，協助受影響的僱員儘快取回血汗錢。公司也要負起良心責任，若無力支薪，應主動簽署無力付款聲明書，勿用「拖字訣」。 如僱員有任何查詢，歡迎與以下單位聯絡： 香港康樂...
舒適堡宣布「暫時全線結業」至今已超過二十多天，旗下分店仍未有重開跡象，員工生計大受影響。工聯會及屬會持續關注事件，並與相關政府部門積極聯絡中，希望員工能夠儘快取回欠薪、遣散費及被拖欠的強積金供款。 根據僱傭條例第10A條，僱員的工資如在正常糧期起計的1個月內仍未獲支付的情況下，可假定自己被解僱。一旦成立，僱員可向僱主索償一系列的解僱補償。 另外，根據停工定義，在任何連續4個星期內，僱員不獲分配工作並不獲付工資的日數超過正常工作總日數的一半；或在連續26個星期內，不獲分配工作並不獲付工資的日數超過正常工作總...