權委：政府保就業刻不容緩  僱主應履行社會責任

工聯會權益委員會(權委)強烈要求政府應全力保障工人就業，並再次呼籲僱主履行企業社會責任，切勿輕言裁員，與僱員共渡時艱。 

政府公佈2008年12月至2009年2月的失業率上升至5%，創近三年以來的新高，顯示本港就業情況正在迅速惡化，各個行業的失業率均普遍急升，尤以建造業、運輸業、進出口貿易業、製造業和飲食業形勢特別嚴峻。自去年9月金融海嘯以來，香港就業情況呈現轉壞之勢，裁員、減薪及放無薪假的事件此起彼落。 

權委認為，政府必須要盡早推出十大基建，加快推出各類型小型工程，創造各類就業職位，增加市民對前景的信心。政府亦需要成立失業援助金，讓受金融海嘯打擊的市民渡過眼前難關。政府應推出2,000元消費券措施，以振興本地消費，並立即凍結所有公共收費。 

權委發現近期部分僱主乘機混水摸魚，故意拖欠僱員工資，採用「陰乾式裁員」，分批裁減員工，這些情況多見於金融業、航空業及酒店業。權委要求僱主履行企業社會責任，不能因一時少賺利潤而單方面作出裁員、減薪的決定，將應負的責任轉嫁予僱員。勞工處亦應提高警覺，全力打擊欠薪行為，加強執法力度。 

權委同時提醒僱員應懂得自保，團結一致。若員工接受減薪、放無薪假安排，則要求僱主設定期限，並要求經濟好轉時回復原有的待遇。萬一遇上裁員，員工應與僱主達成協議，以調整薪酬前後兩者較高的工資作為計算遣散費的基準。 

權委呼籲受裁員影響的員工盡快向所屬行業工會及工聯會勞工服務中心聯絡。 

工聯會勞工服務中心諮詢熱線 3652 5888 

2009年3月17日