鼓勵就業 紓緩失業情況
建議設立青少年跨區工作交通津貼
(2005年8月5日)
近年經濟雖然好轉,失業率下調,但青少年失業率仍然高企,尤以包括新界西北、東涌等偏遠地區最嚴峻。本會促請政府設立「跨區工作交通津貼計劃」,紓緩低收入青少年跨區工作交通費的壓力,鼓勵青少年就業,建議向合資格人士,每天發放最高20元的車資津貼。
本會今年6月分別在天水圍、元朗、屯門、及東涌等地區,成功訪問488名15至24歲青少年,逾70%教育水平為中七或以下,在職人士佔39.8%。調查發現:
1. 約50%新界西青少年須跨區工作
在194名就業青少年中,有113人居於新界西,當中半數需跨區工作。新界西相對其他地區發展較後,就業機會嚴重不足,居民須長途跋涉外出工作,青少年區內就業機會亦較低。
2. 交通費用高昂,影響進修
本港交通費佔低收入市民工資的15%,排行全球交通費用最高城市的第3位,受訪青少年亦面對同樣問題。調查結果指出,過半數被訪者每天交通費開支為21元或以上,部分人士更高於40元 (表一)。收入較低、工作經驗淺的在職青少年,難有餘錢供進修用途。
3. 交通費用高昂迫使新界西青少年留在原區工作,造成人力錯配
60名新界西居住及就業被訪青少年中,76.7%月入低於8000元(表二)。值得關注的是他們的交通開支卻沒有想像中高(表三),反映部分居住在就業機會不足地區的青少年,就算擁有較高學歷,基於減省交通費用,選擇在住區內工作。不過這情況直接促使區內學歷及條件較遜的青少年,面對更大的就業困難,造成社會上人力資源的錯誤運用。
4. 區內欠缺理想工作,交通費用衝擊青少年就業
64.3%受訪者認為住區欠缺理想工作(表四),60.2%表示會因為交通費用昂貴而放棄工作(表五)。約7 成受訪者指出,每天交通開支低於20元才算合理 (表六)。
5. 提供交通優惠及津貼,帶動青少年就業
雖然交通費用高企,不過95.5%被訪者指出,假如獲得交通優惠(表七),會選擇跨區找尋工作。
本會促請政府應重新檢討青少年就業政策,減低跨區工作的交通開支,推動青少年跨區工作,提高青少年就業率。本會要求政府為青少年提供「跨區工作交通津貼」,以提高青少年的就業意欲,具體建議如下:
1. 計劃目的:減低青少年跨區工作成本,鼓勵青少年就業;
2. 津貼對象:15至24歲須跨區工作的青少年,初期可以以青少年見習就業計劃學員作為試點推行,再推廣至全港青少年;
3. 津貼金額:跨區工作所需車資的50%,每天金額最高20元,每月最多獲發津貼520元(假設每月工作26天);
4. 申請資格:全港分為新界東、新界西、九龍及香港四區,申請者須跨區工作,以月入約6,000元為討論起步點;
5. 發放時間:建議一般為期6個月,並進行定期檢討;
6. 執行部門:勞工處。
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被迫留在住區工作 Bo Bo:「我想要交通津貼 我想出外闖一闖…」 現年21歲、居於天水圍的BoBo,便是難以承擔高昂交通費開支而被迫留在住區工作的典型例子。年前她參加青少年 見習就業計劃,並跨區往尖沙咀從事飲食業工作,收入偏低,她形容生活過得不易:「當時薪金只有5,000元,對來自低收入家庭的 我來說,交通費支出相當高,扣除強積金、家用等開支後,已所餘無幾。」 跨區工作的她,每天也要長途跋涉往返工作地點。「每天來回車資約30元,來回車程亦需要3個小時,如果那天早上8時上班,便要6時起床。」身為家庭經濟支柱的她,想起要為低收入的工作奔波,並不好受。「有時錢不夠用,月尾唯有 捱麵包,而且不是每個月都能有錢給家用,無法給家用的感覺……都幾難受。」 近月BoBo辭去飲食業的工作,決定留在住區搵工,其中一個原因,是可以減省交通費開支。由於區內職位少、競爭激烈,寄出的幾封求職信,只有一份回覆,其餘的皆石沉大海。結果這間肯給予她面試機會的公司,聘請她 擔任文職工作,雖然月薪與以往相約,但由於原區工作,節省不少交通費開支,令她有機會用作進修培訓,這刻她最希望可以改進英文。 不過BoBo仍坦言有心出外闖一闖:「其實年輕人應該到外面看看,而且區外的機會亦較多。」她期望政府可以考慮工聯會的建議,推出青少年跨區工作交通津貼。
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