疫情一日比一日嚴峻，打工仔女久等未見曙光。財爺在上月底公布新一份財政預算案，當中推出一系列惠民紓困措施值得肯定，但精準度和力度頗為不足。預算案反映了香港財政穩健有盈餘，當中不少內容吸納了工聯會的建議，包括派發10,000 元消費券、創造臨時職位跟加大培訓力度等，我希望特區政府能「講得出，做得到」，將預算案的內容一一兌現，而不是開空頭支票，為市民畫餅充饑。

　　特區政府有心提出政策，也應該要有力落實執行！參考上兩輪政府提出的創造60,000 個臨時職位，至今仍未達標，這次預算案中再次提出的創造30,000 個臨時職位，希望政府能夠「講得出，做得到」，盡快落實。又如政府重視建造行業的培訓，希望讓更多年輕人入行，那就須「落重本」完善培訓制度、提高薪金待遇吸引本地青年入行，而不是靠輸入外勞。最近因應疫情緊急向內地直接聘用1,000 名院舍護理員的情況，只為疫情下緊急處理的特例，絕不可因此開先河，變成輸入外勞的常態！政府有絕對責任保障本地勞工的就業優先；而且要做好人力和培訓政策，不宜貪快而忘根本。

　　預算案提出了不少惠民措施，值得肯定。然而，疫情每天都在變化，財政司司長也不能發表了預算案之後就當作交了功課，撒手不理；而應要因應疫情發展，盡快考慮推出防疫抗疫基金7.0，精準支援受影響行業，包括首幾輪遺漏了的港澳船船員、自由工作者等；還要加大支援力度，收緊防疫措施令到部分打工仔女停工或放無薪假，政府應考慮開放失業支援予受影響的市民。

　　工會收到很多從事日薪工作的工友求助，受感染後手停口停。現在受感染的人越來越多，政府必須因應疫情對不同行業及不同受僱方式的支援作彈性處理。即將到來的全民檢測，政府也必須考慮到會對打工仔女帶來的影響以及提供相應和及時的支援。

工聯會理事長、立法會議員黃國
刊於2022年3月3日《香港仔》