工联会权益委员会（权委）与香港护卫及物业管理从业员总会（工会）今日派百多名代表，声援工联会立法会议员，要求立法会尽快通过《最低工资条例草案》；工联会副会长、立法会议员黄国健表示，条例得到通过对争取劳工权益具有意义，工联会会继续争取完善劳权益，包括将最低工资订于时薪33元。 黄国健说，立法会通过《最低工资条例》，政府不可再用自由市场或者市场调节为借口，推搪立法改善劳工的权益；这法例代表争取劳工权益的一大进步，是值得高兴的。 权委副主任、立法会议员叶伟明表示，法例的通过是一个里程，亦是争取劳工权益的新起点。权委...
在政府向立法会提交《最低工资条例草案》前夕，工联会权益委员会联同香港护卫及物业管理从业员总会（工会）及立法会议员叶伟明今日到政府总部请愿，抗议政府建议每两年才调整最低工资水平，令基层打工仔女的工资未能追贴通涨，惨遭剥削。 工联会一直认为，最低工资水平必须足够养家，确保工人尊严，亦不能低于综援水平，以免政策失效；同时，工联会提倡以时薪33元作为最低工资水平起点，而最低工资的水平应每年作出检讨，以紧贴通账，让基层僱员的工资得到保障。 此外，工联会认为最低工资委员会的成员方面，亦应加入劳工顾问委员会劳方成员作为委员会的成员，藉以增...
富士达（香港）公司﹙富士达﹚多年来为员工提供公积金5%保证回报，但公司最近单方面取消，令员工权益受损。工联会权益委员会﹙权委﹚、香港电梯业总工会、富士达职工分会﹙工会﹚及工联会立法会议员叶伟明联同近200名员工，今日到富士达总部请愿，要求维持有关保障。 员工表示，原有公积金计划提供每年5%回报保证，直至员工55岁退休为止。但富士达4月底单方面通知员工，原有计划5月底终止，6月1日起新计划将不能提供每年5%的回报保证，员工对此非常不满。 叶伟明表示，除富士达外，建造业议会训练学院员工亦有类似情况发生。叶伟明批评，现时公积金条例对员工极不公...
富士康深圳厂房由本年初至今发生了13宗员工自杀事件，引起外界关注员工的工作压力。工联会权益委员会﹙权委﹚十分关注事件，今早到中联办约见社工部官员，表达对富士康员工接连自杀的关注，及要求内地当局关注富士康员工的劳工权益。 权委主任周联侨及副主任、工联会立法会议员叶伟明向中联办社工部提出4项要求，包括： 内地当局关注富士康员工的劳工权益，希望内地员工珍惜生命； 内地当局促请厂方检讨生产工作制度，并要求厂方提出改善措施； 有关部门必须全力彻查事件，向公众交代事件； 厂方必须提供成立工会组织空间，以便员工提出改善自身...
香港电车职工会（工会）发动百多名电车公司工程部员工，到电车公司车厂抗议资方不合理调动，强迫电车车厂内工程部员工在路面进行通宵维修工作，木工、油漆工被迫执行烧焊、电工等属于不同工种的工作。工联会权益委员会（权委）及工联会立法会议员叶伟明到场声援，要求公司撤销有关安排。 员工投诉，电车公司本年初开始向工程部员工提出，要求日间于厂内担任维修工作的员工，改为深宵到户外工作，维修及修补街上的电车轨，执行包括烧焊、电器等工作，管理层更明言拒绝接受调动的员工会遭解僱。上述安排已在4月份开始实行。 工会直指，电车公司是次调动工种，属不合理...