香港民用航空事业职工总会香港地勤服务有限公司分会（HAS分会）与工友一同团结争取下，今天与就香港地勤服务有限公司（公司）就年终奬金及薪酬调整安排达成共识。僱员明年一月平均加薪1.4%，并获发放平均相等於16天薪酬的工作表现奖，而百多名日薪合约制员工则获发相等於两天薪酬的特别奖金。

　　经过HAS分会与资方磋商後，双方同意的结果为：

1. 资方同意按个别僱员之工作表现，发放4天至1个月（平均16天）基本薪金的「工作表现奬金」给予合资格资员；
2. 按个别僱员工作表现，作出平均加幅1.4％的薪酬调整；
3. 向合资格日薪合约制僱员（2009年10月1日前入职者），发放相等於两天基本薪金的「一次过」性质之特别奬金。

　　这次是在工友团结、工会协助下据理力争，维护员工应有的权益所得的成员。员工如在工作上遇有不公平对待，或对自身权益保障及劳工法例有疑问，可联络工会及工联会劳工服务中心。

香港民用航空事业职工总会　电话：2321 2312
香港民用航空事业职工总会HAS分会　电话：2321 2312
工联会劳工服务谘询热线：3652 5888