在国家人力资源社会保障部及广东省人力资源社会保障厅指导下，粤港澳大湾区劳动争议联合调解中心暨珠海服务站今天(12月10日)在珠海中心大厦29楼挂牌成立。国家人社部调解仲裁管理司王振麒副司长、广东省人力资源社会保障厅李新全副厅长、珠海市人民政府阎武副市长、中共珠海市委台港澳办邹桦主任；香港中联办社工部彭建新副巡视员、香港特别行政区劳工就业服务处何锦标助理处长；澳门中联办黄华盖副秘书长、澳门特别行政区劳工事务局陈元童副局长等领导、香港工会联合会副会长唐赓尧、珠海市总工会李亦根常务副主席、澳门工会联合总会陈锦鸣会长等主持揭牌仪式，粤港澳企业的负责人近100人出席了仪式。

　　国家人社部调解仲裁管理司副司长王振麒致辞时表示，联调中心目标旨在就地化解矛盾、加强预防争议，会同工会及企业组织，共同做好工作，用法治思维和法治方式预防和化解社会矛盾。他并指出，企业兴则经济兴、职工稳则社会稳，在这两者基础上企业发展是前提，有企业才有职工的收入和社保。

　　广东省人力资源社会保障厅副厅长李新全致辞时表示，促进粤港澳劳动用工融合，公平而高效地处理劳动用工纠纷，营造湾区一流的营商环境，和谐稳定的用工环境，对建设世界一流湾区具有重要的现实和长远意义。联调中心由三地调解组织联合组成，立足广东，面向港澳企业和港澳劳动者，提供劳动争议调解服务。

　　香港特别行政区劳工就业服务处助理处长何锦标致辞时指出，在推进发展大湾区发展的过程中，联合调解中心将肩负重任，为企业及劳动者提供全面、优质的资源和服务。湾区联调中心主张预防为先、调解先行，正是解决劳动争议的良方，香港劳工处一直採取多管齐下的措施，致力构建和谐的劳资关係。

　　随着在粤投资创业、就业的港澳人士日益增多，三地优秀人才流动和融合成为常态。为促进粤港澳劳动用工融合及劳动纠纷解决机制，营造良好的营商环境，本着共商、共建、共享的原则，三地劳动部门就粤港澳大湾区劳动争议联合调解中心建设提出以下倡议：

一、积极支持和参与粤港澳大湾区劳动争议联合调解中心的建设；

二、优化完善粤港澳大湾区劳动领域治理体系和治理能力现代化，打造社会治理创新的典型和标杆；

三、推进完善粤港澳大湾区劳动用功融合和人才交流的制度体系和运行机制，健全预防为先、调解先行的跨境劳动用工纠纷替代性解决机制；

四、探索为港澳企业和港澳籍人士提供在粤投资创业、就业的劳动用工创新服务模式；

五、加强劳动争议调解资源领域创新合作及港澳籍调解人才培养，拓展合作、丰富文化交流。

　　香港工业总会珠三角工业协会分部副主席唐志雄、香港工会联合会副会长唐赓尧、澳门中华总商会会长马有礼、澳门工会联合总会会长陈锦鸣、国际争议解决及风险管理协会知识产权委员会主任刘帅贤、香港和解中心高级行政主任李子轩等粤港澳社会组织和调解组织等机构代表签署了倡议书。

　　联调中心旨在促进粤港澳大湾区劳动用工融合及人才交流，创新湾区劳动争议解决机制，搭建劳动争议协同治理创新服务平台，构建粤港澳大湾区和谐劳动关係。粤港澳相关部门和组织通过这个平台凝聚共识，接下来将与各方面研究探讨，建立服务机制。