疫情已經持續超過一年，本港不少婦女除了要面對因疫情造成之失業、就業壓力之外，作為家庭主要照顧者，更要承擔大部份家庭責任，壓力沉重，百上加斤。根據工聯會婦女事務委員會（工聯會婦委）於今年2月下旬進行的一項調查，發現逾六成半受訪婦女認為自己的生活變得更困難，更有近半數感到情緒低落、抑鬱或絕望。工聯會婦委希望藉是次問卷調查，了解本港婦女在疫情期間之情緒支援需要，促請政府關注本港婦女因疫情造成的情緒問題，並提供協助。

　　工聯會婦委於今年2月16至28日，以網上問卷形式，進行「本港婦女在疫情期間之情緒支援需求」問卷調查。最後成功收到共473份回覆，當中421份為有效回應（即受訪者為女性），重點撮要如下：

1. 66%認為自己的生活變得更困難；6%表示對未來生活感到擔憂；45.6%感到情緒低落、抑鬱或絕望。
2. 有6%受訪者表示以上情況對生活，例如工作或社交等，造成明顯負面影響。
3. 2%歸因為疫情令生活方式改變，難以適應；71%表示社交減少，令人覺得孤立無援；58.2%感到「抗疫疲勞」。
4. 9%認為特區政府或社區，在協助解決個人情緒需求問題上，沒有提供足夠資源。
5. 認為政府資源不足夠的受訪者中，7%希望特區政府或社區能夠提供就業配對服務；47.2%希望有「情緒支援熱線」服務；44.1%受訪者表示，希望有「心理健康教育及諮詢電話熱線」服務；39.6%表示希望有臨床心理輔導服務。

　　工聯會婦委主任梁頌恩指出，2020年末發生一宗家庭倫常慘劇：母親辭去工作，全職在家照顧3名在學的年幼子女；最後疑因不堪壓力而輕生。疫情下，市民生計的確首當其衝，然而，背後隱藏的情緒健康危機卻備受忽視。透過此問卷調查，發現逾半數的受訪婦女對生活感到擔憂或情緒低落，而生活壓力亦造成她們的無力感，在不同生活層面上，造成明顯的負面影響；可見本港婦女在情緒支援服務上有一定的殷切需要。調查顯示，92.9%認為特區政府或社區，在協助解決個人情緒需求問題上，沒有提供足夠資源。在協助社會重回正軌及跨過難關的角色上，特區政府責無旁貸。

　　曾任職領隊的陳女士（化名）分享，旅遊業自2019開始受到重創；因為疫情，旅遊業更是一落千丈。面對生計困頓及社會的沉重氣氛，陳女士非常不安。不過為免替家人或朋友帶來額外壓力及擔心，都鮮有向他們傾訴。「在疫情期間，每個人都有自己的難處。」陳女士道，「不過有些時候都覺得自己孤立無援，壓力很大，卻又不知到何處尋求協助。」陳女士現今最希望疫情消退，生活可以重回正軌。

　　工聯會婦委主任梁頌恩表示，除了政府以外，僱主亦有其重要角色。如僱員有輔導需要而需請假，僱主理應考慮彈性處理請假安排，體諒下屬。而目前仍有不少僱員在家工作，僱主應該多加提供資助，補貼開支，幫忙減輕僱員在家工作時的壓力。同時家人亦應多加體諒雙職婦女。婦女在家庭崗位上，多是負責照顧者的角色；疫情下，在家工作的婦女，工作及家庭的場所統一，被迫同時工作及照顧家庭，壓力大增；家人應該多加分擔家庭職責，關心身邊的女性。

　　工聯會婦委副主任麥美娟指出，工聯會婦委有以下建議：

1. 受疫情影響，許多非牟利機構可以考慮以熱線方式，提供更多情緒健康支援服務，如「情緒支援熱線」或「心理健康教育及諮詢電話熱線」等，讓有需要人士求助。
2. 促請特區政府於疫後，與不同機構合作並提供資源，為社區內的婦女提供「職業配對服務」，改善「女性貧窮化」的問題。
3. 如僱員有輔導需要而需請假，僱主應考慮彈性處理請假安排；並多加提供資助，補貼開支。
4. 呼籲家人多加體諒雙職婦女的壓力，主動分擔更多家庭職責。
5. 加強情緒健康教育宣傳，「情緒失控，不等於有精神病」，鼓勵有需要之人士積極尋求所需協助。