工联会立法会议员今日出席前厅交流会，与政府交流意见。工联会会长吴秋北与政府谈到人才措施的问题。他说到现时人力规划由劳工及福利局负责。然而，人力资源规划涉及的层面很多，包括教育、科技和发展，也因此需要有跨部门的统筹。如果只是靠劳福局，恐力度不足。人力资源规划需要有前瞻性和全局性，必须有更强而有力的统筹，需要由司长亲自作跨部门的督导，按照香港经济整体的发展需求，在人力规划上作更全面的科学探究和协调，研究如何培养本地人才，而非单纯靠吸纳。本地人才的培育和发展，才是基础性、根源性地解决问题的方向和方法。本地人才的培育与香港的未来经济发展，必须要相适应和互相促进。本地人才的发展带动经济，经济发展为人才带来事业发展机会，这才是一种良性、可持续的发展。

　　工联会理事长黄国藉前厅交流会举行，向政制及内地事务局曾国衞局长反映香港青年在内地升学、就业和生活的问题，让当局更掌握实际情况，从而提供政策帮助。

　　工联会颖欣亦在交流会上，向司长、各局长反映日前工联会到深圳河套、番禺、南沙视察交流之行的所见所闻，希望特区政府也要急赶追回发展滞后，在基建、人才培训、教育、孵化支援、配套上做好准备，把握机遇，助青年人多元发展，融入国家发展大局，市民能共享经济发展成果。