香港铁路工会联合会、工联会立法会议员陆颂雄於近日收到消息，表示西九龙高铁站因人手预算失当导致大量裁员，令受僱於高铁站的外判员感到心寒难过，我们认为此种情况严重影响高铁员工士气，因此香港铁路工会联合会代表及陆颂雄於2019年3月28日於西九龙高铁站进行示威。

     据了解，西九龙高铁站於2018年启用初期当时预算客流量大，因此曾要求外判公司国际永勝护衞管理公司於站内增加招聘售票员、站务员、行理检查员、查票员及保安，可是香港铁路有限公司疑因客量未如预期，为了节省支出透过外判公司国际永勝护衞管理公司遣散裁员，行为可耻。工会强烈要求香港铁路有限公司、国际永勝护衞管理公司尽快约见工会交待：

1. 国际永勝护衞管理公司於招聘时的员工合约内容及性质 (长期/ 短期)

2. 国际永勝护衞管理公司是次裁员人数

3. 香港铁路有限公司於西九龙高铁站初期的人手预算计劃

4. 香港铁路有限公司人手初期的预算计劃与现况何以出现巨大差距?

     另一方面，香港铁路工会联合会、陆颂雄认为即使人手初期的预算计劃与现况出现巨大差距，香港铁路有限公司旗下有30个或以上的车站，同时国际永勝护衞管理公司也承接不少香港铁路有限公司的外判合约，绝对有能力吸收这批受影响员工。因此陆颂雄及工会认为人手预算失当不应由员工负责，国际永勝护衞管理公司、香港铁路有限公司必须为所有遣散员工安排调职！

     最後，工会要求香港铁路有限公司、国际永勝护衞管理公司尽快与陆颂雄及工会会面交待高铁站人手聘用的情况，及安排受影响的员工转职。