2016年4月13日商业机构及家居服务从业员协会召开记者会，近日收到不少百本专业护理服务有限公司工友求助，投诉公司强逼员工签署自僱合约，剥削工人基本权益！当中部分工友於工会协助下入禀劳资审裁处追讨应得权益，并於2016年4月12日获判勝诉，裁定百本是不折不扣的僱主。工会欢迎法庭裁决，并强烈谴责无良企业百本！现唿吁业界工友团结起来，当遇上同类情况时，该即时寻求工会协助，莫再纵容无良僱主劣行！

强烈谴责百本剥削工人基本权益

　　百本专业护理服务有限公司是一上市公司，规模庞大，聘有至少数百员工，向客户提供私家看护服务。员工开工前均会被逼签订同意书，纸上列明员工不会获得任何假期和福利，要员工称为自僱人士。然而实际操作上，员工的工作均由百本安排，工友亦不需自行寻找客户，提供服务时更不能对服务使用者议价。如有任何私下交易，会被机构列入黑名单，而该僱员也将面对百本民事申索赔偿。如此操作与僱员无异，百本作为行业龙头，且是上市公司，竟推卸作为僱主应负的基本责任。至此，工会予以强烈谴责！

对法庭裁决表示欢迎

　　工联会郭伟强立法会议员认为法庭的裁决可以釐清行业内假自僱的陋习和风气，员工也可清楚知道自身权益。即使被僱主单方面称为自僱人士，只要行为上符合法例对僱佣关係的要求，也可透过法庭追讨补偿，故工会对法院的裁决表示欣喜及欢迎。

唿吁行业工友团结

　　工会现唿吁行业工友团结起来，如遇有同类事件，应及早寻求工会协助，免被无良僱主藉词剥削。