今日，特首梁振英发表施政报告，其中提到「机管局」将成立民航学院，培训本地及区域空运管理人才。民航工会对此表示欢迎。

　　民航工会认为成立民航学院是立足当前，放眼长远的举措。这对进一步巩固香港作为区内主要航空枢纽的优势，带动香港整体经济发展具有战略意义，是配合「三跑」建设的必要措施，是确保本港航空业管理人才需求，确保香港航空业发展内动力长盛不衰的可行手段。

民航工会对有关措施提出三点建议：

　　第一，要把眼光放得更寛、更远，在实施成立民航学院，培训空运管理人才的同时，也要设立必要渠道注重多层次人才，特別是相关技术人才的吸纳和培养；

　　第二，要结合「三跑」建设，注重机场服务能力扩容后的整体人力资源配套建设，同时考虑各层次人员需求趋势，提前作出必要安排。

　　第三，按解决问题要长短结合，远近结合的原则，要高度重视目前香港机场因员工工资福利偏低、往返交通费昂贵和工时过长等原因而导致的人手严重短缺和职业安全事故多发等问题。重视机场劳动合理回报机制和良好工作环境的建设，令原有机场员工有职业荣誉感和归属感，同时亦提昇机场服务工作对社会应聘者的吸引力，以确保机场持续发展的劳动力需求能有较可靠的保障。