在新大屿山巴士分会的努力工作下，在2014年7月15日与资方达成今年的加薪协议，为新大屿山巴士员工成功连续五年争取到加薪成果。今年的加薪情况为：
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车长 |
每月底薪上调100-150元，每日开车津贴增加10元，假期和假期前每天津贴增加20元。另外，每小时加班津贴增加3元； |
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站长 |
每月底薪上调150元，每日上班津贴增加10元，假期和假期前每天津贴增加15元。另外，每小时加班津贴增加2元； |
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清洁职工 |
每月底薪上调100元，每日上班津贴增加10元，假期每天津贴增加20元，以及假期前每天津贴增加5元。另外，每小时加班津贴增加2元。 |
不仅如此，在分会的争取下，一些兼职员工的薪酬也得以调高，如散工车长平日的薪金增至500元、假期前一天增至555元及假期增至620元。另外，散工站长的平日、假期前一天和假期的薪金分别增至375、400和430元。至於加薪幅度方面，由於新大屿山巴士公司採取定额加薪方式，再加上其辖下员工的薪金数额不一，因而存在着加薪幅度不尽相同的现象。不过，从整体情况来说，新大屿山巴士分会为员工争取到平均约为4.8%的加薪幅度。根据分会与资方达成的协议，所有新大屿山巴士员工可以2014年7月1日起领取调整後的薪酬。此外，分会亦正就特惠金和多项福利问题要求资方作出改善，希望能够保障和提高整体员工的生活水平。
在新大屿山巴士分会成功争取2014年的加薪成果後，连同总工会属下的四巴分会（九巴、新巴、城巴和龙运）所争取到的工作成果，那麼全港专营巴士业员工都能在今年分享到成功争取加薪的喜悦。
汽车交通运输业总工会 新大屿山巴士分会 电话：2519 0110