近日，中国飞机服务公司（简称中飞）针对飞机维修员工推行新排班计劃引起了员工的不满和社会的关注。香港工会联合会权益委员会（简称工联权委）及本会（香港民用航空事业职工总会）亦接连接获会员投诉，反映公司方面推行新更表的有关问题，担心权益受损，特向工会求助。

　　经了解，中飞公司新安排的主要内容是要将原有的飞机维修人员每班工作时数由8至9小时延长至11.5小时，且规定连续工作四班後才可获得休息等等。此项安排虽以自愿签署同意为原则，但因牵涉问题广泛，既有可能导致僱佣合约变更问题、职业安全问题、各类假时计算问题、超时工作加班报酬问题，还会有僱员业馀家庭生活安排被打乱的问题，等等。加上安排本身推行时间仓促，引致员工不满与抗拒。

　　鉴於会员关注自身权益的强烈诉求，且事件已引起社会和机场同业的广泛关注，工联权委和本会高度重视事件。於11月25日晚约见公司管理层，反映了有关情况，并表达了工会不支持资方在无充分谘询基础上硬性推行新排班方案的立场。

　　通过劳资磋商，双方达致如下:

　　第一，公司方面同意无限期暂缓执行新排班方案，在未和员工达成共识之前，即时撤消原定的员工签署时限。继续安排时间与本会进行磋商，充分交换意见，研究妥善解决问题的方法。

　　第二，继续透过多种渠道和方式，包括工会渠道和员工座谈会形式，收集员工意见。优化企业劳工管理和编更安排。

　　第三，公司方面同意进一步改善薪酬制度，採取有效措施增配人手，切实解决人手不足问题，消除职业安全隐患。

　　第四，双方同意继续保持密切沟通渠道，随时就有关劳资问题交换意见。