最低工資將於五月一日實施,香港旅遊業僱員總會(總會)、香港外遊領隊協會(協會)及香港專業導遊總工會(工會)批評政府發出的指引含糊,憂慮部份領隊會被迫淪為兼職,甚至假自僱。 總會副理事長林志挺指出,業內的領隊帶團出外時,工作時數較難計算,而政府上週發出酒店及旅遊業《最低工資條例》行業性參考指引擬稿,尚未釐清領隊最關心的問題。他批評政府在旅遊業正處多問題之秋,仍主張由勞資雙方自行商定的做法,是不負責任和消極。 工會批評,法例實施尚餘不足兩週,政府只發出行業指引擬稿,內容未能就關鍵情況作出明確指引,與工會及旅遊業從業員的...
教育工作人員總工會(工會)發現,官立學校現時多以非公務員合約聘請基層員工,在約滿前一至兩個月將員工解約,然後再重新聘用,變相扣除約滿酬金。工會要求教育局方正視問題,統一聘用條款,避免基層員工繼續被剝削及欺壓。 工會表示,1998年以來,教育局以財政緊絀、善用資源為由,不再以長約聘用校工、工場技術員、教學助理等基層員工,令他們失去跟政府公務員相若的福利,包括長俸、醫療及子女教育侓貼等,亦出現同工不同酬的情況。 根據教育局原來決定,有關非公務員員工圓滿完成三年合約後,向他們發放約滿酬金。但多個部門主管(即校方管理層)為逃避該...
服務業總工會(工會)發現,最低工資未出台前,有關僱主單方面更改合約的投訴激增,大部份投訴涉及僱主扣飯鐘、扣有薪休息日,而遭投訴的僱主包括政府、領匯及一些大型上市公司外判工。 工會收到的典型個案包括:一位保安員原來基本月薪4950,另加200元崗位費、飯錢及勤工300,年終雙糧,但由3月底更改合約後:每月6000元及勤工300,無雙糧,全年總收入被削減;有近200名員工大公司新訂合約列明,5月1日扣除食飯鐘及無薪休息日;一名原來月薪的清潔工5月1日起,公司要求她上午做4小時大廈清潔,晚上做3小時倒垃圾;更有單幢式樓宇的保安員被要求兼做清潔。 ...
社會近日廣泛討論菲律賓人質事件的賠償問題,不少意見是基於不真實情況而引起;香港保險業總工會(工會)澄清,受害人所購買的保險是經旅行社職員,而非透過專業保險從業員購買。 工會理事長張偉良指出,一部份市民將責任推到保險從業員身上,指保業界不專業、違規、欺騙市民。而事實是由有關保險是由旅行社的職員售賣,而並非受過專業訓練的保險從業員,保險從業員因而無辜受到各界誤會。 張偉良表示,工會過去五年一直反對旅行社代售旅遊保險,並曾於2009年7月18日舉行「反對旅行社捆綁式銷售旅遊保險」記者招待會。他解釋,旅行社職員的主要工作是銷售旅行套...
專營巴士合約員工一直遭資方壓低福利待遇,汽車交通運輸業總工會率同屬下五間巴士分會(九龍巴士分會、新世界巴士分會、城巴分會、龍運巴士分會及新大嶼山巴士分會)今天與勞工處官員開會,要求處方提供協助和解決這類員工的福利待遇長期偏差的問題。 工會發言人鍾健華指出,專營巴士公司數年前推出合約制,壓低新入職員工薪酬福利。五巴分會為員工爭取合理福利,在3月上旬進行一項調查,收回1,752份有效問卷;當中, 95.8%受訪員工贊成巴士公司應該讓新入職員工享有年終雙糧,或者每年向新入職員工發放十二份一總收入,作為年終獎金;91.1%受訪員工認為,資方應取...