行政長官李家超於下星期三（10月19日）發表任內首份施政報告，工聯會權益委員會（下稱「工聯權委」）聯同行業工會代表，今日到政府總部請願，期望特首能勇於擔當，施政報告在勞工政策方面應多加著墨，切實保障廣大打工仔女的權益，包括建立全面失業保障制度、檢討僱傭條例「4118」規定，加強自僱人士保障、要求政府帶頭取消外判制度及反對擴大輸入外勞。 建立全面失業保障制度 疫情持續接近三年，經濟不景，接連有百年老店及大型連鎖店結業，失業、停工或被要求放無薪假等，成為了常態。工聯權委主任丘燿誠表示，早前的「臨時失業支援」計劃共收得47萬...
就最低工資委員會（低資會）剛建議調升最低工資至40元，工聯會權益委員會（工聯權委）對此表示無奈及勉強接受。 工聯權委表示，領取最低工資工友已「凍薪」四年，為防止「一凍再凍」的情況出現，只能無奈及勉強接受今次的水平。不過，現時最低工資機制存在缺憾，政府有必要進行全面檢討，包括訂定最低工資的形成機制及落實一年一檢。 調整僅貼近通脹 「一年一檢」必須實施 由於現時最低工資每兩年調整一次，屬「追補制度」，最低工資金額長期滯後於通脹。而今次建議水平只勉強追回過去四年的通脹，並未能確保基層來年的購買力不被削弱，故「一年一檢...
工聯會近年接獲不少懷疑假自僱的工友求助，僱主為逃避責任，以「假自僱」聘請員工，涉及不同行業與工種，包括貨車司機、跟車助理、美容師、院舍護理員，甚至有政府外判服務清潔工。故工聯會權益委員會(下稱工聯權委)與工聯會勞工服務中心今日(10月7日)召開記者會，要求政府關注「假自僱」問題，以及建議政府及政府資助服務機構，在招標合約的條款中，加入外判公司必須以僱傭形式招聘外判工，以及將假自僱列為刑事罪行，以保障工友合理權益。 工聯權委主任丘燿誠表示，部分僱主為逃避支付僱員合理權益，借用「假自僱」方式聘請的問題已存在多年，僱主會聲...
近期多個行業紛紛表示人手不足，希望以輸入外勞的方式解決人手問題。工聯會理事長黃國、工聯權委主任丘燿誠及各行業工會代表9月20日舉行記者會，反映行業實際就業情況，促請特區政府制定人力資源政策，改善就業質素，提高有關行業薪酬福利待遇，改善工作環境，加強職業培訓，吸引更多生力軍，保障本地工人優先就業，能夠分享到經濟發展成果。 建造業、安老護理業、運輸業界均要求政府對輸入外勞「開綠燈」。香港民用航空事業職工總會主席李永富、汽車交通運輸業總工會主席陳兆華、香港建造業總工會權益主任吳偉樑、醫院診所護理業職工會幹事謝達榮到場反映行業實際情...
政府統計處9月19日公布最新失業率為4.1%，共有16.1萬名失業人士，失業率連續四個月回落。工聯會權益委員會（下稱「工聯權委」）認為近期失業率雖回落，但政府不應為此而掉以輕心，尤其是暫緩追租安排（禁追租令）結束後，結業潮有湧現的跡象。故此，促請政府儘快研究救市措施以備不時之需；同時，希望特區政府適時調整防疫政策，令各行各業得以復甦。 禁追租令於7月底完結，部分大型食肆及商店相繼結業，例如百年老店蓮香樓及連鎖西餅店Crostini。加上現時大部份紓困措施陸續結束，如保就業、百分百擔保貸款計劃等等，就業市場面臨巨大的壓力。僱主與僱員唇齒...