最低工資委員會正進行「優化最低工資檢討機制」第二階段的公眾諮詢，工聯會權益委員會（下稱「工聯權委」）今日舉行記者會，促請政府檢討最低工資的底線，底線應是足以應付自己和家人基本需要的「生活工資」，建議水平應為時薪55元，確保底層工友勞有所獲，過上體面及尊嚴生活；同時，建議政府儘快落實「一年一檢」及將調整機制與通脹掛勾，確保購買力不被通脹削弱。 工聯會建議生活工資水平應為55元 並落實一年一檢 工聯會今日發表有關生活工資的研究報告，以保障食品及住屋兩大開支為原則，綜合考慮贍養家人的基本生活需要及物價的變動等等指標，同時參考坊...
強積金制度作為本港保障打工仔女的退休生活保障支柱，去年部分打工仔卻面對嚴重虧蝕。工聯會權益委員會（下稱「工聯權委」）今日（21日）發布問卷調查結果，近九成半(93.9%)去年強積金計劃結餘出現虧蝕，逾八成(83.2%)不滿意強積金的回報，逾八成半(87.5%)受訪者認為強積金未能應付退休生活開支。工聯權委認為結果反映強積金制度未能有效保障僱員的生活質素，期望政府於新一份《財政預算案》設法完善，推出與通脹掛勾的強積金保證回報計劃，發揮強積金應有的「保底」作用。 逾八成不滿意強積金回報 九成人去年「被迫」蝕錢 為了解市民對強積金計劃的意見，...
政府統計處今日（16日）公布最新失業率為3.4%，共11.8萬人失業。隨著香港全面通關，防疫措施陸續取消，本港經濟活動顯著恢復，預見各行各業即將復甦。然而，疫後時期，香港各行業出現人手短缺的情況，影響民生，包括建造業、航空業、護理業等。工聯會權益委員會（下稱「工聯權委」）認為，失業人口仍有十多萬，政府應儘量發掘潛在的勞動力，當出現「有工冇人做」的情況，應優先改善工作條件、提升薪酬待遇及加強招聘工作等。 經濟復甦之際，百業紛紛表示人力資源出現短缺。建造業議會早前發表人力預測報告，預計到2027年將有5.5萬個人力空缺，其中4萬個為技術...
建造業議會今日公布人力預測報告，預計未來十年的建造業的總工程量可達每年3,000億港元水平，與此同時到2027年亦將有5.5萬個人力空缺。工聯會權益委員會（下稱「工聯權委」）認為工程量增加是好事，但面對大量的空缺，政府及業界應善用未來四年時間，作出有效及前瞻性的規劃，透過改善業界的職安及工作環境、推廣業內創新科技應用、加強培訓招聘及宣傳工作，新入行工友以「月薪制」穩定收入，把建造業打造成有專業、技術，具發展前景的行業，令市民相信「工字可出頭」，吸納新力軍投身建造行業，填補業界的人力資源缺口。 事實上，本港仍有大量潛在的勞動力可發掘...
過去一年，勞工市場飽受疫情衝擊，打工仔女虎年過得苦不堪言。工聯會權益委員會（下稱「工聯權委」）今日（2月3日）舉行記者會回顧及檢視過去一年的工作成效，並對政府勞工政策措施提出完善的建議，包括反對擴大輸入外勞、完善最低工資形成機制、保障平台外送員權益及取消外判等等，期望新一年特區政府可多聽勞工聲音，一同改善全港300多萬僱員的權益，讓打工仔女兔年能夠吐氣揚眉。 工聯權委主任丘燿誠表示，去年初疫情嚴重打擊本港經濟，失業率再次上升。為協助打工仔女度過勞工市場的寒冬，積極為不同行業的工友發聲，成功爭取多項打工仔女迫切及關心的...