本港夏季越趨炎熱，2022年7月更成為天文台有記錄中最酷熱的月份，在8月份更有保安工友於工作期間懷疑因中暑不治的情況。工聯職安健協會(下稱協會) 認為工友在酷熱天氣下工作，已成為一項急需解決的職業安全健康問題。 協會得悉勞工處最近提出新《預防工作時中暑指引》，並作出公眾諮詢，協會對此表示歡迎，認同此舉為加強僱員在酷熱天氣下工作保障踏出重要的第一步，然而協會對處方提出的諮詢文件內容仍有不少意見，故向處方提出以完善《預防工作時中暑指引》，減少中暑帶來的意外。 首先，協會認為指引中在「暑熱指數」外仍應保留溫度作參...
就行政會議批准上調最低工資至40元，工聯會權益委員會（工聯權委）對此表示無奈，但考慮到領取最低工資工友已「凍薪」四年，為防止「一凍再凍」，只能勉強接受。工聯權委同時指出，現時最低工資機制存在缺憾，促請政府進行全面檢討，包括訂定最低工資的形成機制，以生活工資作基礎，收窄貧富差距及儘快落實一年一檢。 調整僅貼近通脹 「一年一檢」必須實施 由於現時最低工資每兩年調整一次，屬「追補制度」，最低工資金額長期滯後於通脹。而今次公佈的水平只勉強追回過去四年的通脹，並未能確保基層來年的購買力不被削弱，故「一年一檢」絕對有...
醫療人員總工會於11月26日聯同工聯會立法會議員梁子穎召開記者會，反映前線醫護及支援人手不足現抗疫疲勞，要求醫管局盡快增聘人手。工會於 11 月 7 日至 11月 18 日期間向在職醫管局的前線會員進行電子問卷調查，成功收回有效問卷合共 892 份，當中近七成受訪者屬於前線支援職系員工。調查發現97%受訪前線醫護及支援人員在疫情期間工作量增加，89%人認為所屬部門人手不足，更有43%曾考慮離職。工會促請政府及醫管局改善員工工作待遇，挽留人才。 香港公共醫療員工協會副理事長李喜文表示前線醫護及支援人員的薪酬待遇難吸引人才加入，醫管局不但沒有改變政策吸引...
政府統計處8月17日公佈最新失業率為4.3%，共有16.8萬名失業人士，失業率從高位持續回落。工聯會權益委員會（下稱「工聯權委」）認為落實「3 4」抵港檢疫新安排，有助航空交通服務復甦，部分特定行業亦有望「解凍」，如航空業、旅遊業，相信屆時失業率會進一步回落。但近日財政司司長再次下調全年經濟預測，工聯權委擔心隨着經濟下行會令就業市場萎縮，故促請政府儘快優化失業支援措施。 政府於上周五（12日）實施「3 4」的檢疫隔離安排，即3天酒店隔離、4天居家檢疫，並配以「紅黃碼」的區分措施，在對疫情「不躺平」及恢復經濟之間取得平衡。新安排實施後，...
勞工處最近公佈了職業意外致命個案宗數，而2021年竟成為最近5年內意外死亡個案最多的一年，竟達263宗，而過去5年合共有1,191名工人離世。近月，香港天文台多日發出酷熱天氣警告，多宗懷疑因工作環境過熱而引致中暑的個案持續發生，然而勞工處只推行效力不大的「防暑指引」，以上的情況實在令人憂慮。 為此，工聯職安健協會(下稱協會)主席林淑儀、副主席黃平、葉偉明及蔡金華與協會顧問兼工聯會勞工界立法會議員郭偉强今天(8月10日)一同約見勞工及褔利局局長孫玉菡(下稱局長)表達意見。協會代表在會議間向局長表達對於香港工人面對職安健環境持續惡化，表達...