政府人員協會對[第一標準薪級職系工時]之第一階段檢討結果表示強烈不滿和極度失望。在今天公營機構及商界紛紛憑著社會良心及責任，開始把員工進膳時間納入工時內。政府作為全港最大僱主，理應帶頭作模範，把所有公務員進膳時間納入工時內。

　　工會代表連同逾百名前綫員工，在今天趁立法會公務員及資助機構員工事務委員會討論有關議題時，到立法會示威並向政府表逹不滿。

　　工會指出，一直以來，在公務員體系內長期存在不公平的工時制度 － 總工時及淨工時。部份同事用膳時間不被納入工時內，極不公平。前線公務員被剝削、被岐視。不同進膳時間的計算方法已造成公務員之間內部分化，打擊士氣。

　　本港最大的公共醫療機構醫院管理局，於去年已成功推行統一工時制度，振奮人心。故政府人員協會強烈要求公務員事務局，加強管職雙方溝通和協商，務求儘快達致共識，讓全體第一標準薪級職系同事先行每周45總工時作為先導計劃，政府最終落實全面推行前線公務員每周45總工時措施，以提高前線公務員士氣及挽留人才。

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