工聯職安健協會（下稱協會）一直以來關注全港工友職業安全健康需要，協助受傷工友，提供適當支援服務，其中包括推廣及合辦職業安全健康活動。為此，協會於2025年3月22日舉辦「防勞損 走壓力」典禮與職安系列講座，向本港各行業的工友推廣預防上下肢勞損的資訊，並力求提升大眾職安意識。 參加典禮的人士包括工聯會會務顧問、工聯職安健協會主席林淑儀，勞工處職業健康主任醫生（健康推廣）陳漢強醫生，職業安全健康局首席顧問林莉、工聯職安健協會副主席蔡金華，工聯職安健協會顧問、立法會議員郭偉强，以及職安健專業講師。在典禮開始前，林淑儀在致辭中感...
工聯職安健協會（簡稱：職安協）一直關注僱員職業安全健康，包括僱員的精神健康。協會在2月發佈《香港在職人士工作壓力調查》（2025）的問卷調查，結果顯示有八成（84.5%）受訪者時常感到很大的工作壓力，超七成（77.7%）的受訪者會有超時工作的情況發生。另有六成的受訪者表示工作壓力導致身體和心理出現負面的影響，并且工作時感到缺乏人手、設備及支援。工聯職安協建議政府正視超時工作對僱員的影響。完善現時職安健條例中僱員精神健康的支援與保障，將因工作產生的精神傷害或疾病列入《僱員補償條例》，提倡企業對僱員施行友善的僱傭政策，減少予僱員過多地指派本職範...
回顧2024年香港的職安健情況，工聯職安健協會（下稱協會）發現，儘管各界多年努力，香港的職安健環境仍然強差人意。工業意外案例上半年數據已超越2023年同期，且在11月更是罕見地發生了5宗工業意外死亡案例。鑒於此嚴峻形勢，協會於1月7日召開記者會，不僅總結本年度職安健狀況，更強烈呼籲政府及僱主積極採取行動，改善當前惡劣的職安健環境，確保工友生命安全，力求實現零傷亡目標。 工聯職安健協會主席林淑儀表示，協會長期以來致力於推動職安健環境的改善，並取得了一定成效。政府於2024年7月推出的強制性規定，要求指定私人建築工程採用「安全智慧工地」...
工聯職安健協會(協會)成立於2013年，自2014開始多次舉行「漫步職安路」步行籌款活動，目的是支援協會的經濟援助計劃，向工傷工友和家屬提供適切的援助，幫助他們早日走出困境，同時向大眾推廣職安健信息及重要性。協會今年再次舉辦「漫步職安路2025」活動，於今日(1月5日)與場內超過1300位參加者，一起由中環碼頭摩天輪漫步至香港回歸祖國紀念碑，向大眾宣傳職安健，並期望用所得善款，協助更多的工傷家庭。 工聯職安健協會主席林淑儀在致辭中感謝場內眾多的參加者，並多謝署理勞工及褔利局局長何啟明，中聯辦社會工作部副部長周建，香港工會聯合會理事長黃國...
去年一名機場地勤公司職員李先生在機場工作場所的洗手間廁格內暈倒，被人發現送院搶救，可惜最終不治。及後，工會職員進行了家訪安慰死者家屬，表達關心，並協助申請工聯職安健協會的工傷慰問金。 早前，香港機場地勤服務職工會副主席胡偉基，聯同工會職員，再一同前往李先生位於屯門的家中探訪遺屬，了解情況。家訪人員得知遺屬仍不敢把李先生的死訊告訴其90多歲母親，避免老人家過度悲傷，要送去老人院暫住，令生活支出大增。工會表達關心慰問，並送上工聯職安健協會的2萬港元慰問金，希望有助解決李先生遺屬的燃眉之急。