今日(2月17日)政制事务委员会讨论有关私隐专员公署的工作,文件显示有8间机构因刊登匿名招聘广告,违反《私隐条例》,私隐署对其中三间发出执行通知指示纠正,并向余下五间机构发出劝喻信。
工联会理事长、立法会议员黄国表示,近年电子诈骗倡狂,求职履歷载有住址电话、工作经歷,还有毕业院校等,若有不法分子「假招聘真套料」,再将求职者个人资料贩卖,随时成为诈骗案的「弹药」。因此,希望私隐署加强监察匿名招聘,并与执法部门合作,防范「挂羊头卖狗肉」的匿名招聘,套取个人敏感资料,作非法用途。
另一方面,自个人私隐修订条例2021年10月生效,至去年底共有159投诉个案涉及工作纠纷的「起底」投诉个案。专员在回覆查询是表示,相关个案多涉僱主僱员或上司下属,在此提醒各位,「起底」是严重的刑事罪行,将「起底」当作职场报復手段,随时面临巨额罚款和监禁,切勿以身试法。
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