香港康乐体育专业人员总会（工会）关注专业救生员及健身指导员的待遇，未受惠于经济復苏，反而受到削减。工会促请有关僱主增加僱员薪酬待遇，尊重行业的专业性。工会建议救生员及健身指导员设定最低时薪，分別40元及80元。  

工会接触的救生员表示，自2006年起，薪金不断遭调低，至今经济虽然復苏，但薪金仍然下跌，由高峰期时薪45元，去年降至约36至38元，今年进一步削减至约30元。健身指导员情况亦相似，时薪曾高达200元，去年已跌至50元，更要兼任销售会籍等其他工作。

救生员Ricky表示，早前获公司通知，今年薪酬减至每小时约30元，比去年金融海啸还要低，生活更加困难。他希望僱主能够在经济环境转好的情况下，能够跟他们分享成果，合理地调整他们的薪酬，让作员改善生活。 

工会会长李粤闽表示，按现时香港拯溺总会规定，所有泳池执勤的救生员必须考获泳池救生章。救生员是一门专业，他们责任重大，既要保障泳客在游泳期间安全，又要处理泳池内发生的突发事件，应获得合理的薪酬。现时，救生员无论在薪酬及待遇均一再被剥削，僱主应为专业救生员提供时薪最低40元。 

李粤闽指出，健身指导员同样面对类似的情况，健身指导员也需要经过相关培训及考获认可之证书，才可提供私人健身指导，他们的专业应该得到尊重。工会建议僱主应为专业健身指导员提供时薪最低80元。

另外，鑑于去年发生多宗船河活动遇溺意外，工会提醒市民要关注船河活动的安全，建议当参加船河活动人数超过15人时，船上必须安排一名救生员当值；若船河活动超过35人，则必须安排两名救生员当值，确保参加者的安全。 

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