香港保险业总工会（工会）近年来接获从业员与公司间的合约纠纷不断增加，包括公司漤收衔头费用，及被无理解僱。工会关注情况，并发现大部分个案源于从业员对英文合约的误解，建议引入中文保险中介人合约，保障双方的利益。

工会亦担心暑假期间毕业生易堕求职陷阱，将会把投诉资讯上载网站予公众参考。

工会发现，自从金融海啸后，有些经纪公司以衔头收取费用，如新人一入职，只要支付若干金额，便可成为经理或区域总监，这个做法破坏业界的专业形象。

　　工会亦收到多人投诉上环一间保险中介公司，诱使员工转到新公司后却违诺给予薪酬，更向员工徵收不合理费用。

　　另外，工会亦接获一间保险公司前从业员的求助，当事人与公司签下5年合约，后被公司要求在合约期间内再加签3年合约，当事人拒绝签署即被解僱，此举对员工极不合理。  

工会发现大部份的合约问题，都源于僱佣双方对英文条文存有不同理解，产生误会情况。因此，工会强烈要求香港保险业联会，促请保险公司使用中文保险中介人合约，避免不必要的纷争。

　　暑假将至，大学生毕业在即，工会提醒青少年应徵保险行业工作时，签署合约要加倍谨慎。工会将于网页上增设「行为不良僱主商号」的栏目，刊登工会接获投诉的公司名称及有关个案数字，欢迎青少年在应徵保险行业工作时可先行浏览以作参考。

香港保险业总工会　电话：2384 2026