在政府向立法会提交《最低工资条例草案》前夕，工联会权益委员会联同香港护卫及物业管理从业员总会（工会）及立法会议员叶伟明今日到政府总部请愿，抗议政府建议每两年才调整最低工资水平，令基层打工仔女的工资未能追贴通涨，惨遭剥削。 

　　工联会一直认为，最低工资水平必须足够养家，确保工人尊严，亦不能低于综援水平，以免政策失效；同时，工联会提倡以时薪33元作为最低工资水平起点，而最低工资的水平应每年作出检讨，以紧贴通账，让基层僱员的工资得到保障。

　　此外，工联会认为最低工资委员会的成员方面，亦应加入劳工顾问委员会劳方成员作为委员会的成员，藉以增加委员会内的劳工声音。

　　叶伟明批评，政府将最低工资水平的调整期订为两年，背后理由相信是给予商界时间缓冲，希望商界更易接受最低工资立法。然而，此举犠牲最低工资紧追通涨的机会，直接剥削打工仔女的权益，工联会拒绝接受，并已提出相关修订。

　　游行队伍一行20人，由中环匯丰银行游行至政府总部，抗议政府每两年才调整最低工资水平，他们要求将「不低于综援水平」及「足够养家」加入釐定最低工资水平的考虑因素。

　　工会在行动上同时公佈一项最低工资问卷调查结果。工会于5月访问了354位保安员，发现近50%保安员每月薪酬界乎6000-7000元，60%保安员的工作时间高达每天12小时，即保安员平均时薪只有19-22元。调查显示，92%受访保安员支持「最低工资」尽快立法，80%受访保安员支持「最低工资」时薪水平订于33元，80%受访保安员支持尽快立法规管工时，而80%以上受访保安员支持每天标准工时订为8小时。

　　工会要求立法会尽快通过《最低工资条例草案》，保障低收入员工享有尊严工资。
 

香港护卫及物业管理从业员总会　电话：2832 9181