争取四巴员工加薪5%至7.5%
汽车交通运输业总工会(工会)率同属下四间巴士分会(九龙巴士分会、新世界巴士分会、城巴分会、龙运巴士分会)於今天举行记者招待会,争取四间巴士公司员工今年应获加薪5%至7.5%。工会同时要求日薪员工工资获相同比例的调整幅度,即每天加薪25元至37.5元。
工会会务主任钟健华表示,近期各业员工纷纷获得加薪喜讯,工联会权益委员会及外界多项薪酬期望调查结果指出,雇员应获加薪5%至超过10%。多个雇主组织及人力资源管理公司亦认为,今年雇主具备良好条件加薪给员工,加薪幅度理应是过去几年来最高的一次。同时政府及外界估计今年本港通胀率为3%,故巴士业员工均期望今年加薪会有助改善生活。
现时四间巴士公司由本港两个集团营运,过去一年集团业绩理想,盈余较2005年有所增加,绝对有能力加薪给员工,故工会希望资方在认同员工付出辛劳的同时,也能负起应有的企业社会责任,加薪给广大巴士业员工,让他们能够分享到经济增长的成果。
钟健华补充去年工会与资方进行加薪谈判时,资方指出国际燃油价格高企导致成本上涨,为巴士业务带来营运困难,因此承诺若油价纾缓会将盈利回馈给广大员工,工会及员工亦采取谅解的态度,与资方达成加薪协议。现时国际燃油价格已从每桶接近80美元的历史高位回落至约60美元,既然燃油开支减低,资方理应兑现承诺,透过加薪回馈员工。
汽车交通运输业总工会 2519 0110 九龙巴士分会 2332 2083 新世界巴士分会 2563 1495 城巴分会 2332 2083 龙运巴士分会 2782 6630
2007年2月9日