完善选举制度、落实「爱国者治港」，加上香港国安法的颁布实施，反中乱港势力不能再兴波作浪，香港进入由治及兴的歷史新阶段。工联会作为全港最大的爱国工会组织，一直坚持「爱国、团结、权益、福利、参与」的宗旨，积极探讨在新的歷史阶段如何推进高质量工运发展。日前工联会便举办研讨会，邀请官员、商界、学者和工会代表共同探讨、共谋发展。

 

　　国家主席习近平去年在港发表七一重要讲话，提出「四个必须」和「四点希望」，为香港由治及兴新阶段指明了方向，提出殷切的期望。总的来说，发展经济、改善民生，促进人心回归，将是未来重点的工作，这也是广大市民的普遍心声、社会的最大共识。

 

　　中央坚持落实全面管治权，决心破解香港社会民生深层次矛盾，让广大市民、打工仔女有更大的获得感、幸福感和安全感，为劳工基层团体创造良好的发展氛围。习近平主席在七一重要讲话强调，「切实排解民生忧难」；「人民对美好生活的嚮往，就是我们的奋斗目标」；「新一届特別行政区政府要务实有为、不负人民，把全社会特別是普通市民的期盼作为施政的最大追求，拿出更果敢的魄力、更有效的举措破难而进，让发展成果更多更公平惠及全体市民」。这既是爱国工会群众工作指南，亦是信心、底气所在。过去一直想破解的社会民生难题未能解决，现在终于有望获得治理，工会有更大的作为空间。

 

使打工仔女有更大获得感

 

　　在由治及兴新阶段，香港工会需要肩负起新使命，包括排解民生忧难，使打工仔女有更大的获得感、幸福感和安全感；发挥群众性组织优势，密切联繫打工仔女，加强爱国主义教育，促进人心回归。

 

　　习近平主席在七一重要讲话中提到，「当前，香港最大的民心，就是盼望生活变得更好，盼望房子住得更宽敞一些、创业的机会更多一些、孩子的教育更好一些、年纪大了得到的照顾更好一些」；「让每位市民都坚信，只要辛勤工作，就完全能够改变自己和家人的生活」。这些都是香港深层次社会矛盾，涉及就业、房屋、教育、安老等，是过去工会一直争取解决的难题。民有所唿，我有所应，特区政府作为治理香港的当家人、第一责任人，理所当然要负起主体责任。香港工会亦责无旁贷，要支持和监督特区政府，与各界共同解决社会民生难题。

 

　　在全面深入落实「爱国者治港」原则的新形势下，我们还需要正确、妥善处理与特区政府、商界和不同建制团体的关系，当中既有合作关系，亦有竞争关系，甚至有存在矛盾的地方，关键是要抱着「共建共荣，共享共赢」的理念，加强沟通，求同存异，凝聚共识。

 

　　另一方面，在「强资本、弱劳工」的政治现实下，劳工界更加需要增进团结，团结就是力量。近年，劳工界就大家共同关心的议题，发表联合宣言，扩大社会影响力。工联会愿意进一步和各个工会加强合作，积极为打工仔女发声，推进新时代工运再上新台阶。

 

完善劳工政策分享经济成果

 

　　新时代香港工运面对不少新挑战，但机遇大于挑战，关键是能否认清形势，抓住发展新机遇，把握歷史主动，勇于迎难而进。

 

　　首先，是要全力支持特区政府施政，切实排解民生忧难。要深入调查研究，积极建言献策，帮助特区政府完善劳工、社会民生政策。工会网络广，接触群众多，了解前缐实际情况，可提出更接地气的意见和建议，帮助政府完善政策，做好解说工作。

 

　　其次，工会应想市民所想，急市民所急，围绕打工仔最关心的议题发声；促进高质量就业；加快兴建房屋，让市民可以尽快上楼；加速大湾区社会民生跨境融合，让港人有实实在在的获得感。特別是在劳工议题上，从「机会」、「保底」、「保障」三个方面完善劳工政策，分享经济发展成果，享有劳动尊严。

 

　　再次，工会是打工仔女的大家庭，要关心好、服务好会员群众，通过深入细緻扎实的工作，赢得大家的认同和支持。记得在新冠疫情期间，工联会急市民所急，生产口罩「只送不卖」，又为内地港人代寄药物，赢得社会的赞扬。工会必须做好打工仔女、会员联繫服务，加强就业、培训等劳工服务，关心地区民生，拓展大湾区工作，提供多元优质的福利服务。

 

　　最后，打铁还需自身硬。要适应新时代政治、经济、社会等深刻的变化，工会必须自我订立更高要求，强化忧患意识，增强「治」的本领。要加强工会组织建设，发展壮大工会力量，做好交朋结友工作，扩大工会社会影响力；要着力提高能力，特別是组织领导管理能力、政策倡议能力、联繫服务工人群众能力。总括而言，要将新时代工会的使命担当、广大打工仔女的期盼实现好维护好，推动工运高质量发展。

 

工联会理事长、立法会议员
黄国
(刊：文匯报)